FATORES PSICOSSOCIAIS NO TRABALHO PARA LÍDERES DE EMPRESAS, RH, PROFISSIONAIS DE SAÚDE SST E CONTADORES (Portuguese Edition)

Em um cenário em que o estresse, a ansiedade e o burnout se tornaram desafios cotidianos nas empresas, o livro Fatores Psicossociais no Trabalho apresenta uma visão prática e científica sobre como identificar, avaliar e agir diante dos riscos psicossociais que afetam a saúde e o desempenho das equipes.Baseado na metodologia HSE-IT (Health and Safety Executive Indicator Tool) — validada pela Unicamp —, o livro traduz para a realidade brasileira um modelo reconhecido internacionalmente e alinhado às exigências da NR-01, da OMS e da ISO 45003.A obra explica de forma acessível os sete domínios que estruturam o diagnóstico psicossocial (exigências, controle, suporte, relacionamento, papel, mudanças e recompensas) e mostra como transformar os resultados em planos de ação eficazes, indicadores de bem-estar e estratégias de prevenção.Com linguagem clara, exemplos práticos e gráficos ilustrativos, esta obra se destina a profissionais de RH, médicos e engenheiros do trabalho, psicólogos, gestores, contadores e consultores que buscam compreender os impactos do ambiente organizacional sobre a mente e o comportamento humano.Mais do que atender à legislação, Fatores Psicossociais no Trabalho propõe uma mudança de cultura: ver a saúde mental como um investimento estratégico, essencial para aumentar o engajamento, reduzir o absenteísmo e fortalecer o desempenho sustentável das empresas.Uma leitura indispensável para quem deseja transformar o cuidado com as pessoas em vantagem competitiva e construir ambientes de trabalho mais saudáveis, humanos e produtivos. Read more